Meta ordena trabajo remoto en áreas clave y avanza con recortes de personal.

Adonis Arache
1 Min Read

Al menos dos divisiones de Meta recibieron instrucciones para que sus empleados trabajen de forma remota, en medio de ajustes estructurales dentro de la empresa.

La compañía dirigida por Mark Zuckerberg avanza en un proceso de reorganización interna que incluye recortes de personal, los cuales podrían afectar hasta el 20% de su plantilla global.

Estas medidas forman parte de una estrategia orientada a optimizar operaciones, reducir costos y adaptar la estructura de la empresa a nuevos desafíos del entorno tecnológico.

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